北京冬奥会已进入后半程,赛场上佳音频传。中国队刷新了参加冬奥会历史上的奖牌数纪录,刷新了单届冬奥会金牌数纪录,并在不少项目中取得新突破。中国队能够在短时间内取得巨大进步,这与“跨界跨项”选密切相关。

“跨界跨项”思维,破解了中国冰雪人才的弱项短板。受制于自然因素等影响,长期以来,山海关以南的地区冰雪运动普及度较低,因此有中国冰雪运动“难出山海关”之说。北京冬奥会申办成功之前,我们有多达1/3的项目在国内没有开展,另有1/3项目刚刚起步。平昌冬奥会,中国队参加了5个大项12个分项55个小项的比赛,这是中国体育参加冬奥会以来参赛项目最多的一次。北京冬奥会则实现了大跨越,完成了“全项目参赛”任务。短时间内,要实现历史性的突破,必须开拓创新。从全国一盘棋的角度来整合资源,这就有效破解了中国冰雪运动的人才短板。不拘一格降人才,只要有利于促进冰雪运动的发展,只要有利于冰雪人才的脱颖而出,各方面都给予积极支持。这种“跨界跨项”思维给中国体育运动带来了启发启示,也为我们促进经济社会发展提供了参考借鉴。面对压力与挑战,要敢于打破常规,多一些“跨界跨项”思维,才能开创新局面。

“跨界跨项”选材,让运动员明确了自己的发展方向。北京冬奥会申办成功之后,冰雪运动得到了广泛关注与重视,吸引了全国3.46亿人参与冰雪运动,在冰雪运动员的选拔上也释放出了生机活力。以雪车、雪橇、钢架雪车项目为例,3个项目的国家队建立时间都比较短,但在北京冬奥会上却首次实现了所有小项的全项目参赛,这得益于“跨界跨项”选拔。其中的田径运动员凭借其出色的爆发力等优势,成为这3个项目的主力选手。从2018年开始,我国全面开展跨界跨项选材工作,包括赛艇、皮划艇、田径、体操等项目以及杂技、舞蹈等行业共计2万余人参与选拔,最终入选各级各类冰雪项目国家集训队上千人。据统计,在中国体育代表团中,有约1/5运动员是通过跨界跨项选材培养而来,开始从事冰雪项目专业训练。雪上项目更是有近一半运动员是通过跨界跨项选材选出来的。这种“开放式”的选材行动,给运动员提供了新的发展方向,注入了新的动力与活力,结合自身条件与潜能特质,选择更加适合自己的冰雪运动,既盘活了中国体育运动资源,也让更多运动员释放出了青春活力。树立选才用才的大格局,做到因材施教,最大限度发挥人才的主动性,才能激活各类人才的一池春水。

“跨界跨项”模式,开启了中国冰雪运动的崭新未来。再过几天,北京冬奥会将结束精彩赛程,无论是对于中国体育代表团,还是对于广大冰雪健儿来说,这种“跨界跨项”选材模式都值得总结思考。从冰雪运动的拓展来看,“北冰南展西扩东进”,以项目为引领,东部、西部和南部省份参与冰雪运动的积极性得到了充分调动。从冰雪人才的发展来看,“跨界跨项”选拔出的运动员,必将成为推动中国冰雪运动不断发展的有生力量。一方面我们要注重保护和激发这些有生力量,让这些运动员成为点燃中国冰雪运动的“火种”,激励他们在以后的大赛中去磨砺成长,也要利用他们在北京冬奥会上积累的宝贵经验,参与到方兴未艾的冰雪运动中来,带动更多的人参与冰雪运动,推动中国冰雪产业发展和中国冰雪经济增长。

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